“Quero falar sobre o que tem pesado muito em mim, e que sei que muitos de vocês também estão pensando: as recentes demissões,” diz Nadella logo no início da carta.
“As decisões mais difíceis que temos que tomar”
No texto, o executivo reconhece a dor e a complexidade de cortar empregos de colegas com quem muitos compartilharam anos de trabalho e amizade. Apesar da mensagem empática, Nadella não garantiu que novas demissões estejam descartadas, o que gerou ainda mais incertezas nos corredores da Microsoft.
Curiosamente, mesmo com os cortes, ele afirmou que o número total de funcionários da empresa permanece “relativamente inalterado”. Segundo Nadella, isso reflete as transformações da indústria:
“Esse é o enigma do sucesso em um setor que não tem valor garantido. O progresso não é linear. É dinâmico, às vezes dissonante, e sempre exigente.”
Foco total em IA, segurança e qualidade
Além de abordar os cortes, Nadella aproveitou para reforçar os pilares estratégicos da Microsoft daqui para frente: segurança, qualidade e transformação por IA. Ele destacou que segurança é prioridade máxima desde os incidentes de 2023, quando a empresa enfrentou sérias críticas após brechas de segurança cibernética.
“Segurança e qualidade não são negociáveis. Nossa infraestrutura é crítica para o mundo - sem ela, não temos permissão para avançar.”
E como não poderia faltar, Nadella falou sobre o futuro da IA e a visão da Microsoft: colocar o poder da inteligência artificial nas mãos de todos. Ele citou um futuro onde qualquer pessoa no mundo pode “invocar um pesquisador, analista ou programador com IA”, ampliando drasticamente a capacidade criativa e produtiva das pessoas.
Clima interno: incerteza e transformação
Por fim, o CEO tentou reforçar a importância da cultura de “mentalidade de crescimento”, uma bandeira que ele vem levantando há anos dentro da empresa. Mas a verdade é que muitos funcionários da Microsoft temem que a onda constante de demissões crie um ambiente de medo e instabilidade.
“Pode parecer confuso às vezes, mas transformação sempre é assim. Times estão se reorganizando. Escopos estão se expandindo. Novas oportunidades estão em todo lugar.”
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